Munkaügyi Levelek 97.sz.
2014. február 28.
- Munkabérből levonás a kölcsönvevő részére.
- Szabadság kiadására vonatkozó megállapodás időtartama.
- Új Ptk. a közszolgálatban.
- Munkáltatói követelések beszámíthatósága a munkabérrel szemben.
- Közalkalmazotti vezetői megbízás visszavonása.
- Munkaidő-nyilvántartás és a munkavállaló aláírása.
- Teljesítményromlás – nem alap a munkaidő-növelésre.
- Munkaszüneti napi munka díjazása.
- Vasárnapi pótlék pedagógusoknak.
- Közalkalmazottat megillető pótszabadság mértéke.
- Kötetlen munkarend megállapításának módja és feltételei.
- Munkaidő és a munkavégzési helyre történő utazás.
- Fizetés nélküli szabadság tartama és a jubileumi jutalomra való jogosultság.
- Munkabérből levonás munkavállalói károkozás esetén.
- Szabadság és fizetés nélküli szabadság – kiadási sorrend.
- Polgári védelem.
- Téves közalkalmazotti besorolás következményei.
- Kollektív szerződés és a megkötésre nem jogosult szakszervezet.
Munkaügyi Levelek 96.sz.
2014. február 3.
- Egyenlőtlen munkaidő-beosztás és a munkavállalói késések.
- Bérpótlékra való jogosultság a közvállalatoknál.
- Rendkívüli munkavégzésre járó munkabér kiszámítása.
- Előzetes munkaköri alkalmassági vizsgálat.
- Műszakpótlékra jogosultság feltételei.
- Szabadságkiadás a tárgyévet követően.
- Keresőképtelenség elszámolása munkaszüneti napon, havibéreseknél.
- Felmentési időre járó távolléti díj számítása.
- Közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő – nem számít be a közfoglalkoztatás.
- Bérpótlékok egyszerűsített foglalkoztatás esetén.
- Vasárnapi munka díjazása.
- Igazolatlan távollét – a munkaviszony megszüntetés oka.
- Alkalmi munkavállalók szabadsága.
- Munkáltatói visszaélés bejelentési rendszer.
- 2013.évi szabadságok kiadása 2014-ben.
- Váradós munkavállaló munkaviszonyának megszüntetése.
- Szociális munkás közalkalmazotti besorolása.
- Munkabérből való levonás – a ki nem fizetett étkezési díj.
- Kötetlen munkarend – nem tartható fenn a törzsidő-peremidő rendszere január 1-jétől.
- Szabadság kiadására vonatkozó megállapodás.
- Prémiumelőleg levonása a munkabérből.
- Gyermek utáni pótszabadság élettársnak.