Csongrád-Csanád Vármegyei Iparszövetség

Pályázati felhívás alapítványi támogatás igénylésére

2010. június 24.

A Magyar Iparszövetség Szociális, Kulturális és Sport Alapítványának a kuratóriuma 2010. évre is lehetővé teszi – pályázati úton – néhány fontos alapítványi cél megvalósításának a pénzügyi támogatását. (more…)

Munkaadói levelek 36. szám

2010. június 18.

• Vezetői megbízás visszavonását követően megállapítható illetmény.
• Munkahelymegőrző támogatás – 50 fő feletti leépítés esetén.
• Jövedelempótló járadék és összegének módosítása.
• Munkaidő-kedvezmény apáknak – ikrek esetén duplán jár?
• Próbaidő alatti megszüntetés – ha keresőképtelen a munkavállaló.
• Vasárnapi pótlék – a számítás alapja.
• Jegyző próbaideje.
• Gazdasági vezető elleni fegyelmi eljárás lefolytatói.
• Munkaidőkeretben ledolgozható munkaórák.
• Szabadságolási ütemterv – vezető állású munkavállalókra?
• Versenyvizsga – mindig feltétele a szakvizsgára bocsátásnak?
• Teljes járulékkedvezmény álláskereső foglalkoztatásához.
• Intézményvezető – ki a munkáltatója?
• Természetbeni munkabér – kikötése munkaszerződésben?
• Harmadik országbeli diákok nyári munkavégzése.
• Szezonális foglalkoztatás – a munkavállalási engedély meghosszabbítása.
• Határozott idejű munkaviszony és az éves munkaidőkeret.
• Kölcsönzött munkavállaló felelőssége az általa kezelt dolgokért.
• Hétvégi munkavégzés elrendelése az új állattartási szabályok miatt.

Munkaadói levelek 35. szám

• Melyik nappal szűnik meg a közalkalmazotti jogviszony?
• Ápolási díjon lévő munkavállaló – felmondási juttatások és az igazolólap kitöltése.
• Vezető állású munkavállalók szabadság és szabadságmegváltása.
• Szakmai gyakorlat számítása a gyakornoki idő kikötéséhez.
• Összeférhetetlenség – az önkormányzati képviselők munkaviszonya.
• Munkába járás START Klub VIP kártyával – megtérítendő a költsége?
• Napidíj után kell-e munkaerő-piaci járulékot fizetni?
• Hallgatói munkaviszony.
• Többletjuttatás kifizetése jogutódlás esetén.
• Távolléti díj számítása egyenlőtlen munkaidő-beosztás esetén.
• Cafeteria – ki nem jogosult?
• Közalkalmazottak rendkívüli munkavégzése.
• Jutalékfizetési kötelezettség előzetes tájékoztatás alapján.
• Szakszervezeti tisztviselő – belépési jog a munkahelyre.
• Egyszerűsített foglalkoztatás – a második munkaszerződés?
• Ügykezelő köztisztviselői kinevezés – kell-e versenyvizsga?
• Fizetés nélküli szabadság megszakítása – mikor kell visszavenni a munkavállalót?
• Prémiumévek program – meddig hosszabbodik meg?