Csongrád-Csanád Vármegyei Iparszövetség

Munkaügyi Levelek 137. sz.

  • Üzemi baleset elbírálása
  • Tartozáselismerő nyilatkozat szerepe
  • Hallgatói gyakorlatra járó díjazás
  • Végrehajtói jutalék letiltása
  • Szakmunkások besorolása – nem változik
  • Alkalmassági vizsgálat díjának megtéríttetése
  • Pedagógusasszisztens átsorolása
  • Közszolgálati címek – „átvitel” áthelyezés esetén
  • Szabadság kiadása áthelyezéskor
  • Munkáltatói felmondás keresőképtelenség alatt
  • Besorolásra jogosító jogviszonyban töltött idő igazolása
  • Fizetés nélküli szabadság és a biztosítási jogviszony
  • Felmondás átszervezéssel indokolva
  • Munkaviszony minősítése bíróság által
  • Jogviszonyváltás vagy jogutód nélküli megszűnés
  • Hátrányos jogkövetkezmény és munkaviszony-megszüntetés együttes alkalmazásának tilalma
  • Közalkalmazotti végkielégítés mértéke
  • Szakszervezeti jognyilatkozat pótlása
  • Műköröm és gyűrű viselésének tilalma a munkahelyen
  • Vasárnapi műszak elcserélése

Munkaügyi Levelek 136. sz.

  • Bejelentés a munkavédelmi hatóságnál
  • Nemdohányzók védelme
  • Mentesülés – büntetlen előélet igazolása
  • Kézbesítési vélelem megdöntése végrehajtási eljárásban
  • Baleset csoportépítő tréningről hazafelé – a munkáltató felelősségének kérdései
  • Ítélet kiegészítése
  • Baleset utáni munkavállalói igények
  • Közös megegyezéssel történő munkaviszony-megszüntetés – az „aláírás” visszavonása
  • Igazolatlan távollét miatti azonnali hatályú felmondás
  • Munkáltatói felmondás – az utolsó munkában töltött nap
  • Munkaszüneti nap elszámolása
  • Vezető tisztségviselő visszahívása
  • Munkaszüneti nap – díjazás és „időelszámolás”
  • Pihenőidők a szociális és egészségügyi ágazatban
  • Munkaidő-beosztás és a munkaidő mértéke
  • Zenetanár részmunkaideje
  • Egyenlőtlen munkafeltételek
  • Kölcsönzött munkavállalók az üzemi tanács választásánál
  • Elmaradt munkabér iránti igény érvényesítése