Munkáltatói felelősség egy kerékpáros munkabaleset kapcsán
A Fővárosi Ítélőtábla 2025 januárjában hozott végzésével hatályon kívül helyezte a Budapest Környéki Törvényszék baleseti kártérítési ügyben hozott elsőfokú ítéletét, és új eljárásra, valamint új határozat meghozatalára utasította az elsőfokú bíróságot. Az eset számos munkajogi és munkavédelmi kérdést vetett fel, amelyek tanulságosak lehetnek minden olyan munkáltató számára, aki munkavállalóinak munkavégzés céljából közlekedési eszközt biztosít.
PwC: 56 százalékos bérprémiummal jár együtt az AI térnyerése
A mesterséges intelligencia (AI) már most is kézzelfogható előnyöket nyújt a dolgozók és a vállalatok számára: növeli a termelékenységet, javítja a kereseti lehetőségeket, és a várakozásokkal szemben nem csökkenti, hanem növeli a munkahelyek számát – derül ki a PwC Global AI Jobs Barometer 2025 című jelentéséből, mely hat kontinens több mint 1 milliárd álláshirdetését és több ezer vállalati pénzügyi adatot elemzett.
Ki a fióktelepek és kereskedelmi képviseletek alkalmazottainak munkáltatója?
A külföldi székhelyű vállalkozások magyarországi fióktelepeinek és kereskedelmi képviseleteinek jogi státuszáról külön törvény (Fkt.) szól. A fióktelepek, kereskedelmi képviseletek a külföldi vállalkozásnak mintegy „kinyújtott karjai”. Jogállásukat az jellemzi, hogy egyes kérdésekben inkább a külföldi vállalkozáshoz tartozó voltuk kerül előtérbe, más vonatkozásokban viszont önállóságuk (tehát a magyar székhelyű gazdálkodó szervezetekkel azonos megítélés alá esnek). A fióktelepek, kereskedelmi képviseletek munkavállalói számára sem feltétlenül egyértelmű, ki a másik fél a munkaviszonyban, és ezzel összefüggésben vitás esetben melyik szervezettel szemben lehet igényt érvényesíteni. Cikkünk ebben kísérel meg eligazítást nyújtani.